Votre DUERP sur mesure
à Montréal
Document unique d'évaluation des risques professionnels conforme. Devis gratuit en 4 clics parce que votre conformité ne peut plus attendre.
Obligation employeur : depuis 2001, tout dirigeant qui emploie au moins une personne doit disposer d'un document unique à jour. Sans DUERP, vous risquez 1 500 € d'amende — et en cas d'accident du travail, votre responsabilité pénale est directement engagée.
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DUERP à Montréal : votre obligation, notre métier
À Montréal (07110), comme partout en France, le document unique d'évaluation des risques professionnels est une obligation pour chaque employeur. Que vous soyez artisan, commerçant, gérant de PME ou responsable d'un site industriel en Ardèche, un consultant certifié peut rédiger votre DUERP conforme en quelques jours. Demandez votre devis, c'est gratuit et sans engagement.
Questions fréquentes sur le DUERP
Combien coûte la rédaction d'un DUERP ?
Le tarif dépend de votre activité, du nombre de postes et des risques identifiés. Nous nous engageons à vous fournir le devis le plus ajusté possible en fonction de vos réponses — soyez précis dans vos informations pour recevoir une estimation au plus juste. Le devis est gratuit et sans aucun engagement.
Quelles sanctions si je n'ai pas de DUERP ?
L'absence de document unique est passible d'une amende de 1 500 € (contravention de 5e classe), doublée en cas de récidive. En cas d'accident du travail, la responsabilité civile et pénale de l'employeur est engagée, avec un risque de faute inexcusable.
Combien de temps faut-il conserver le DUERP ?
40 ans minimum dans ses versions successives. Cette durée correspond à la prescription en matière de maladies professionnelles. Chaque version annuelle doit être archivée et accessible.
Le DUERP doit-il être affiché dans l'entreprise ?
Le DUERP lui-même n'a pas à être affiché, mais un avis indiquant les modalités de consultation doit l'être. Les salariés, le CSE, la médecine du travail et l'inspection du travail doivent pouvoir le consulter sur simple demande.
DUERP à Montréal — votre entreprise est ici
Votre entreprise est implantée à Montréal (07110), en Ardèche, en Auvergne-Rhône-Alpes. 573 habitants. CC Val de Ligne. Petite commune, oui — mais si vous employez ne serait-ce qu'un salarié ici, le DUERP est obligatoire, exactement comme dans une métropole. Artisans, exploitations agricoles, commerces de proximité, associations employeuses : les risques professionnels existent partout et doivent être évalués.
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À Montréal, un tissu d'employeurs à évaluer
À Montréal, ce sont environ 154 entreprises et établissements employeurs qui sont installés. Parmi elles, le secteur de l'hôtellerie-restauration est nettement plus représenté qu'en moyenne nationale.
C'est un secteur où les accidents du travail sont plus fréquents que la moyenne : 33,1 pour 1 000 salariés en 2023, contre 26,8 tous secteurs confondus. Le document unique doit y recenser des risques bien réels, poste par poste.