Votre DUERP sur mesure
à Étaples
Document unique d'évaluation des risques professionnels conforme. Devis gratuit en 4 clics parce que votre conformité ne peut plus attendre.
Attention : un DUERP absent ou périmé expose l'employeur à une amende de 1 500 € par infraction. Mais le vrai risque est ailleurs : en cas d'accident, l'absence de document unique peut entraîner la reconnaissance d'une faute inexcusable de l'employeur.
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DUERP à Étaples : votre obligation, notre métier
Vous êtes employeur à Étaples et vous cherchez un prestataire fiable pour votre document unique ? Notre réseau de consultants certifiés ISO 9001 intervient dans le Pas-de-Calais et la région Hauts-de-France. 20 ans d'expertise en prévention des risques professionnels. Demandez votre devis en 4 clics.
Questions fréquentes sur le DUERP
Quelles sanctions si je n'ai pas de DUERP ?
L'absence de document unique est passible d'une amende de 1 500 € (contravention de 5e classe), doublée en cas de récidive. En cas d'accident du travail, la responsabilité civile et pénale de l'employeur est engagée, avec un risque de faute inexcusable.
Combien de temps faut-il conserver le DUERP ?
40 ans minimum dans ses versions successives. Cette durée correspond à la prescription en matière de maladies professionnelles. Chaque version annuelle doit être archivée et accessible.
Le DUERP doit-il être affiché dans l'entreprise ?
Le DUERP lui-même n'a pas à être affiché, mais un avis indiquant les modalités de consultation doit l'être. Les salariés, le CSE, la médecine du travail et l'inspection du travail doivent pouvoir le consulter sur simple demande.
Les risques psychosociaux doivent-ils figurer dans le DUERP ?
Oui. Depuis la loi du 2 août 2021, l'évaluation des risques psychosociaux (stress, harcèlement, charge de travail, isolement) doit être intégrée au DUERP. C'est souvent la partie la plus complexe à rédiger sans accompagnement.
DUERP à Étaples — votre entreprise est ici
Votre entreprise est implantée à Étaples (62630), dans le Pas-de-Calais. 10 930 Étaplois. CA des Deux Baies en Montreuillois. Services, industrie, commerce, BTP, restauration : un bassin d'emploi diversifié où chaque employeur — du cabinet de conseil à l'atelier artisanal — doit disposer d'un DUERP à jour.
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Le profil employeur de Étaples et ses risques
À Étaples, ce sont environ 1 748 entreprises et établissements employeurs qui sont installés. Parmi elles, le secteur de la santé et de l'action sociale est nettement plus représenté qu'en moyenne nationale.
Or c'est l'un des secteurs les plus accidentogènes de France : 40,3 accidents du travail avec arrêt pour 1 000 salariés en 2023, bien au-dessus de la moyenne nationale de 26,8. Dans ce contexte, la qualité du document unique fait à Étaples une différence concrète en cas d'accident.